各学院：

根据《集美大学本科课程学生助教岗位设置与管理办法（试行）》（教务〔2020〕11号）（附件1）精神，为切实推进我校本科课程学生助教试点工作，现将2023-2024学年第一学期本科课程学生助教工作相关事项通知如下：

一、试点课程类型和配备原则

1.公共基础课程。主要针对覆盖面广、作业量大、注重过程考核和学生学习辅导的通识必修和基础必修课。为支持学校进一步推进公共基础课程教学改革和小班化教学，优先为承担上述课程且课时工作量大的教师配备。

2.在线开放课程。在线开放课程按平台选课人数进行配备。

3.国家级省级一流课程。国家级省级一流本科课程等，可根据建设和开课需求，每门课程配备1名助教。

4.其他课程。不在上述课程范围内，有特殊需求的课程，可向学院提出申请，报教务处审核，每个学院原则上不超过3个。

二、相关程序

1.分配名额：教务处结合当学期助教经费预算及教学任务情况，按配备原则给相关学院分配助教名额，同时满足以上配备条件的不重复配备（见附件2）。

2.设置岗位、公开招聘和续聘：各学院根据配备原则和分配名额，设置助教岗位（原则上配备数量不超过分配名额），填写《集美大学拟配备学生助教人数汇总表》（见附件3），报教务处审核。教务处审核后，通知学院审核结果。首次招聘助教或需更换助教的课程，必须公开发布招聘通知；上学期有聘请助教的课程，在任课教师和学生助教都同意的情况下，可直接续聘。申请人需满足《集美大学本科课程学生助教岗位设置与管理办法（试行）》中的相关条件，填写《集美大学学生助教岗位申请表》（见附件4）（续聘的也要填写），报相关学院审批。

3.培训与指导：学生助教需参加学校组织的助教基本技能和基本知识培训。任课教师应根据课程教学需求和《集美大学本科课程学生助教岗位设置与管理办法（试行）》中规定的助教岗位职责，合理安排工作任务，加强指导与培养，有效发挥学生助教的辅助功能。

4.考核：主讲教师按月检查学生助教工作的完成情况，并如实进行记录和评价，不得虚报。各课程所在学院负责进行监督检查和严格考核，完成《集美大学学生助教考核表》（见附件5）。每学期期末学院将《集美大学学生助教考核表》复印件（原件学院留存）《集美大学学生助教考核情况汇总表》（见附件6）报送教务处。教务处将检查学院助教工作的完成情况，根据检查结果调整各学院下学期的学生助教分配名额。

酬金标准：参照《集美大学学生勤工助学工作管理办法》（学生〔2021〕21号）中的酬金标准，以每月累计工作时间不低于20小时，不超过40小时为标准，综合考察工作量、工作效果，本科生每月酬金不超过800元，研究生每月酬金不超过1000元。

5.津贴发放：教务处根据学院报送的《集美大学学生助教考核情况汇总表》将学生助教酬金下拨至各学院，各学院负责按考核情况发放给学生助教。

6.材料存档备查：请各学院做好助教名额分配和公开招聘流程相关材料、《集美大学学生助教岗位申请表》《集美大学拟配备学生助教人数汇总表》《集美大学学生助教考核表》《集美大学学生助教考核情况汇总表》以及酬金发放相关材料的存档备查工作。

三、工作安排

9月27日之前，各学院将《集美大学拟配备学生助教人数汇总表》报送教务处审核，纸质和电子文档材料报送教务处教务科，联系人：郭老师，联系电话：6181473。

附件：

1.《集美大学本科课程学生助教岗位设置与管理办法（试行）》（教务〔2020〕11号）

2.2023-2024学年第一学期学生助教名额

3.集美大学拟配备学生助教人数汇总表

4.集美大学学生助教岗位申请表

5.集美大学学生助教考核表

6.集美大学学生助教考核情况汇总表

集美大学教务处

2023年9月15日